समीक्षा : युकी आन्दो, प्रमाणित आप्रवासन कानुनी विशेषज्ञ (Gyoseishoshi)
यो लेख जापानी भाषाको मूल संस्करणको अनुवाद हो।
विशेष गरी एसियाली देशहरूलाई केन्द्रमा राखेर विविध राष्ट्रियताका जनशक्तिहरू देशभरका हेरचाह केन्द्रहरूमा सक्रिय भएर काम गरिरहेका छन्, र बसोबासकर्ताहरूको संख्या वर्षैपिच्छे बढ्दो प्रवृत्तिमा रहेको छ।
यस लेखमा आप्रवासन र बसोबास व्यवस्थापन एजेन्सीको नवीनतम तथ्याङ्कको आधारमा विशिष्ट सीप “हेरचाह” को राष्ट्रियता अनुसार बसोबासकर्ता संख्याको प्रवृत्तिलाई विस्तृत रूपमा व्याख्या गर्नेछौं। कुन देशबाट बढी स्वीकृति भएको छ, र त्यसको वृद्धि घटनाको पछाडिका कारकहरूलाई बुझेर भविष्यको भर्ना योजना र सहायता प्रणालीको व्यवस्थापनमा उपयोगी दृष्टिकोण प्रदान गर्नेछौं।
Table of Contents
विशिष्ट सीप “हेरचाह” बसोबासकर्ता कुल संख्याको प्रवृत्ति
२०१९ मा प्रणाली सुरु भएपछि, विशिष्ट सीप “हेरचाह” मा काम गर्ने विदेशी नागरिकहरूको संख्या वर्षैपिच्छे निरन्तर बढ्दै आएको छ।
२०२४ को अन्त्यसम्ममा विशिष्ट सीप “हेरचाह” को बसोबासकर्ता संख्या ४४,३६७ जनामा पुगेको छ।
जापान सरकारले भविष्यमा पनि हेरचाह क्षेत्रको श्रमिक अभाव अझ गम्भीर हुने अनुमान गरेको छ र २०२९ सम्ममा लगभग १ लाख ३५ हजार जनाको स्वीकृतिको योजना बनाएको छ।
यस्तो दृष्टिकोणबाट पनि विशिष्ट सीप “हेरचाह” को बसोबासकर्ता संख्या आगामी केही वर्षसम्म बढ्दो प्रवृत्ति कायम राख्ने मानिन्छ।
तलका तालिका र ग्राफमा विशिष्ट सीप “हेरचाह” मा बसोबास गर्ने विदेशी नागरिकहरूको संख्याको प्रवृत्ति प्रस्तुत गरिएको छ।
スクロールできます
| Year | 2019 | 2020 | 2021 | 2022 | 2023 | 2024 |
| Number | 19 | 939 | 5,155 | 16,081 | 28,400 | 44,367 |
विशिष्ट सीप “हेरचाह” राष्ट्रियता अनुसार श्रमिक संख्याको प्रवृत्ति
२०२३ सम्म भियतनाम नागरिकहरूको संख्या सबैभन्दा बढी थियो, तर हाल इन्डोनेसिया र म्यानमारका नागरिकहरूले शीर्ष स्थान ओगटेका छन्।
अब हामी विशिष्ट सीप “हेरचाह” मा राष्ट्रियता अनुसार बसोबासकर्ता संख्याको प्रवृत्तिलाई विस्तृत रूपमा हेरौं।
भियतनाम
विशिष्ट सीप “हेरचाह” मा भियतनामी नागरिकहरूको बसोबासकर्ता संख्या २०१९ मा प्रणाली सुरु भएपछि निरन्तर रूपमा बढ्दै आएको छ।२०२३ सम्म सबै राष्ट्रियताका मध्यमा सबैभन्दा बढी संख्या थियो, तर हालैका समयमा नयाँ श्रमिकहरूको संख्यामा वृद्धि सुस्त भएको छ र २०२४ को अवस्थामा इन्डोनेसिया र म्यानमारपछि तेस्रो स्थानमा रहेको छ।
भियतनामको मुख्य विशेषता भनेको सीप अभ्यासबाट विशिष्ट सीपमा सर्ने जनशक्ति धेरै हुनु हो।
तलका तालिका र ग्राफमा विशिष्ट सीप “हेरचाह” मा काम गर्ने भियतनामी नागरिकहरूको बसोबासकर्ता संख्याको प्रवृत्ति प्रस्तुत गरिएको छ।
スクロールできます
| Year | 2019 | 2020 | 2021 | 2022 | 2023 | 2024 |
| Number | 2 | 368 | 2,730 | 5,958 | 7,937 | 8,910 |
इन्डोनेसिया
लगभग २८ करोड जनसंख्या भएको इन्डोनेसिया हेरचाह क्षेत्रमा विशिष्ट सीप जनशक्तिको बसोबासकर्ता संख्या सबैभन्दा बढी भएको देश बनेको छ।२०२४ मा त्यसअघि सबैभन्दा बढी संख्या भएको भियतनामलाई उछिनेको छ र त्यसपछि पनि नयाँ श्रमिकहरूको संख्या निरन्तर रूपमा बढ्दै आएको छ।
तलका तालिका र ग्राफमा विशिष्ट सीप “हेरचाह” मा काम गर्ने इन्डोनेसियाली नागरिकहरूको बसोबासकर्ता संख्याको प्रवृत्ति प्रस्तुत गरिएको छ।
スクロールできます
| Year | 2019 | 2020 | 2021 | 2022 | 2023 | 2024 |
| Number | 3 | 217 | 574 | 3,286 | 7,411 | 12,242 |
फिलिपिन्स
हेरचाह जनशक्ति पठाउने देशको रूपमा विश्वव्यापी रूपमा चिनिने फिलिपिन्सले जापानमा पनि धेरै हेरचाह जनशक्ति आपूर्ति गरिरहेको छ।२०२४ को अवस्थामा विशिष्ट सीप “हेरचाह” को श्रमिक संख्या ४,५३८ जना छ जुन धेरै हो, र स्वीकार गर्ने कम्पनीहरूबाट उच्च मूल्याङ्कन पाउने प्रवृत्ति छ।
फिलिपिन्सको विशेषता भनेको सरकारद्वारा जनशक्ति पठाउने नियमहरू कडा भएको र अन्य देशहरूमा देखिने ऋण समस्या र बेपत्ता हुने जस्ता जोखिमहरू तुलनात्मक रूपमा कम हुनु हो।
अर्कोतर्फ स्वीकृतिको समयमा प्रक्रिया जटिल छ र विशेष गरी पहिलो पटक फिलिपिनी जनशक्ति स्वीकार गर्ने अवस्थामा स्वीकार गर्ने कम्पनीले फिलिपिन सरकारको कडा जाँचबाट उत्तीर्ण हुनुपर्छ।
तलका तालिका र ग्राफमा विशिष्ट सीप “हेरचाह” मा काम गर्ने फिलिपिनी नागरिकहरूको संख्याको प्रवृत्ति प्रस्तुत गरिएको छ।
スクロールできます
| Year | 2019 | 2020 | 2021 | 2022 | 2023 | 2024 |
| Number | 14 | 116 | 535 | 2,049 | 3,497 | 4,538 |
म्यानमार
हेरचाह क्षेत्रमा विशिष्ट सीपका म्यानमारी नागरिकहरूको संख्या २०२४ को अवस्थामा ११,७१७ जनामा पुगेको छ।यो विशिष्ट सीप “हेरचाह” का कुल बसोबासकर्ताहरूको लगभग एक चौथाई भाग ओगटेको छ र इन्डोनेसियापछि दोस्रो सबैभन्दा बढी राष्ट्रियता बनेको छ।
म्यानमारी नागरिकहरू २०२२ सम्म पाँचौं स्थानमा मात्र रहेका थिए, तर हालैका वर्षहरूमा द्रुत रूपमा बढेका छन् र ध्यान दिनुपर्ने पठाउने देशहरूमध्ये एक बनेका छन्।
तलका तालिका र ग्राफमा विशिष्ट सीप “हेरचाह” मा काम गर्ने म्यानमारी नागरिकहरूको संख्याको प्रवृत्ति प्रस्तुत गरिएको छ।
スクロールできます
| Year | 2019 | 2020 | 2021 | 2022 | 2023 | 2024 |
| Number | 0 | 67 | 410 | 1,927 | 4,730 | 11,717 |
चीन
२०२४ को अवस्थामा जापानमा बसोबास गर्ने चिनियाँ नागरिकहरूको संख्या ८४४,१८७ जना छ जुन सबै राष्ट्रियताका मध्यमा सबैभन्दा बढी संख्या हो।तर विशिष्ट सीप “हेरचाह” मा काम गर्ने चिनियाँ नागरिकहरूको संख्या केवल १,१०३ जना मात्र छ।
विशिष्ट सीप प्रणालीमा सामान्यतया जापान र साझेदार देशबीच द्विपक्षीय सम्झौता गरिन्छ र त्यसैको आधारमा स्वीकृतिसम्बन्धी नियमहरू निर्धारण गरिन्छ, तर २०२४ को हालसम्म चीनसँग यो सम्झौता गरिएको छैन।
त्यसैले चिनियाँ राष्ट्रियताका विशिष्ट सीप जनशक्तिका धेरैजसो नयाँ प्रवेश गर्नेहरू नभएर सीप अभ्यासबाट सर्ने र विद्यार्थीहरूबाट बसोबास स्थितिमा परिवर्तन गर्ने जस्ता रूपमा काम गरिरहेका मानिन्छ।
तलका तालिका र ग्राफमा विशिष्ट सीप “हेरचाह” मा काम गर्ने चिनियाँ नागरिकहरूको संख्याको प्रवृत्ति प्रस्तुत गरिएको छ।
スクロールできます
| Year | 2019 | 2020 | 2021 | 2022 | 2023 | 2024 |
| Number | 0 | 92 | 293 | 682 | 1,032 | 1,103 |
कम्बोडिया
२०२४ को अवस्थामा हेरचाह क्षेत्रको विशिष्ट सीपमा काम गर्ने कम्बोडियाली नागरिकहरूको संख्या ३२० जना छ।हाल संख्या धेरै छैन, तर विशिष्ट सीप पठाउने देशहरू बिस्तारै विविधीकरण भइरहेका छन् र उदीयमान देशहरूबाट आउने जनशक्ति पनि बढ्दो प्रवृत्तिमा रहेकाले भविष्यमा वृद्धिको अपेक्षा गर्न सकिने देशहरूमध्ये एक हो।
तलका तालिका र ग्राफमा विशिष्ट सीप “हेरचाह” मा काम गर्ने कम्बोडियाली नागरिकहरूको संख्याको प्रवृत्ति प्रस्तुत गरिएको छ।
スクロールできます
| Year | 2019 | 2020 | 2021 | 2022 | 2023 | 2024 |
| Number | 0 | 12 | 19 | 182 | 290 | 320 |
थाइल्यान्ड
२०२४ को अवस्थामा हेरचाह क्षेत्रको विशिष्ट सीपमा काम गर्ने थाई नागरिकहरूको संख्या ३३४ जना छ जुन हाल धेरै छैन।सोही वर्ष थाइल्यान्डका विशिष्ट सीप कुल बसोबासकर्ताहरूको संख्या ५,५६३ जना छ, तर त्यसको लगभग ८० प्रतिशत “औद्योगिक मेसिन उत्पादन”, “कृषि” र “खाद्य पदार्थ उत्पादन” यी तीन क्षेत्रमा केन्द्रित छ र हेरचाह क्षेत्रमा काम गर्नेहरूको संख्या सीमित छ।
तलका तालिका र ग्राफमा विशिष्ट सीप “हेरचाह” मा काम गर्ने थाई नागरिकहरूको संख्याको प्रवृत्ति प्रस्तुत गरिएको छ।
スクロールできます
| Year | 2019 | 2020 | 2021 | 2022 | 2023 | 2024 |
| Number | 0 | 4 | 22 | 99 | 237 | 334 |
नेपाल
२०२४ को अवस्थामा विशिष्ट सीप “हेरचाह” मा काम गर्ने नेपाली नागरिकहरूको संख्या ३,६०२ जना छ जुन समग्रमा पाँचौं स्थानको हो।भियतनाम र फिलिपिन्स जस्ता केही देशहरूमा नयाँ श्रमिकहरूको संख्यामा वृद्धि सुस्त भएको छ भने नेपाली नागरिकहरूको संख्या निरन्तर बढ्दो प्रवृत्तिमा छ।
नेपालको विशेषता भनेको जापानमा बसोबास गर्ने विद्यार्थीहरूको संख्या धेरै हुनु हो।
भविष्यमा यी विद्यार्थीहरूले विशिष्ट सीपमा सर्ने र हेरचाह क्षेत्रमा सक्रिय हुने अवस्थाहरू झन् बढ्ने अनुमान गरिएको छ।
तलका तालिका र ग्राफमा विशिष्ट सीप “हेरचाह” मा काम गर्ने नेपाली नागरिकहरूको संख्याको प्रवृत्ति प्रस्तुत गरिएको छ।
スクロールできます
| Year | 2019 | 2020 | 2021 | 2022 | 2023 | 2024 |
| Number | 0 | 28 | 400 | 1381 | 2282 | 3602 |
अन्य राष्ट्रियताहरू
हेरचाह क्षेत्रमा विशिष्ट सीपमा बसोबास गर्ने विदेशी नागरिकहरूमध्ये माथि उल्लेख गरिएका देशहरू बाहेकका अन्य राष्ट्रियताका नागरिकहरूको कुल संख्या २०२४ को अवस्थामा १,६०१ जना छ।विशिष्ट सीप प्रणालीमा जापान बाहिर परीक्षा सञ्चालन केही देशहरूमा मात्र सीमित छ, तर जापान भित्र परीक्षा दिएर उत्तीर्ण भएमा जुनसुकै राष्ट्रियताका व्यक्तिले बसोबास अनुमति प्राप्त गर्न सक्छन्।
तलका तालिका र ग्राफमा विशिष्ट सीप “हेरचाह” मा काम गर्ने अन्य राष्ट्रियताका नागरिकहरूको संख्याको प्रवृत्ति प्रस्तुत गरिएको छ।
スクロールできます
| Year | 2019 | 2020 | 2021 | 2022 | 2023 | 2024 |
| Number | 0 | 35 | 172 | 517 | 984 | 1601 |
निष्कर्ष
हेरचाह क्षेत्रमा हेरचाह कामका लागि आवश्यक उच्च जापानी भाषा क्षमता एक बाधक बनेको छ र श्रमिक अभाव गम्भीर भएको भए पनि विदेशी जनशक्ति स्वीकार गर्नमा सावधान रहने व्यवसायीहरू अझै पनि धेरै छन्।तर हालैका वर्षहरूमा जापानी भाषा क्षमता उच्च भएका जनशक्ति बढेको छ र हेरचाह कल्याणकर्ता राष्ट्रिय परीक्षामा उत्तीर्ण हुने विशिष्ट सीप विदेशी नागरिकहरूको संख्या पनि वर्षैपिच्छे बढिरहेको छ।
भविष्यमा केवल विशिष्ट सीप जनशक्ति स्वीकार गर्ने मात्र नभएर जनशक्तिलाई कसरी विकास गर्ने र वृद्धिमा सहयोग गर्ने भन्ने कुरा महत्वपूर्ण चुनौती बन्नेछ।
विशिष्ट सीप बसोबासको अवधिमा हेरचाह कल्याणकर्ताको योग्यता प्राप्त गरेमा स्थायी बसोबासको सम्भावना धेरै बढ्छ। यो व्यवसायीहरूका लागि जनशक्तिको दीर्घकालीन स्थिरतामा जोडिन्छ र विदेशी व्यक्तिका लागि पनि स्थायी बसोबासीको रूपमा स्थिर जीवन निर्माण गर्न सकिने दुवै पक्षका लागि ठूलो फाइदा हुन्छ।
यो लेख जापानी भाषाको मूल संस्करणको अनुवाद हो।
